Powiatowy Zespół do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności w Lipsku
Z uwagi na występowanie wysokich temperatur panujących na zewnątrz oraz w budynku Powiatowego Zespołu do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności w Lipsku
od dnia 16.08.2023r. do dnia 21.08.2023 r. czas pracy Zespołu zostaje skrócony do godziny 14:30.
Powiatowy Urząd Pracy w Lipsku
Z uwagi na występowanie wysokich temperatur panujących na zewnątrz oraz w budynku Powiatowego Urzędu Pracy w Lipsku uprzejmie informujemy, że
od dnia 16.08.2023 r. zgodnie z Zarządzeniem nr 21/2023 Dyrektora PUP następuje skrócenie czasu pracy będzie czynny w godzinach 7.15 – 14.15 .
Nie ma zapisków w prawie, które zabraniałyby pracy w upały. Przepisy nie przewidują też maksymalnej temperatury, w której można świadczyć pracę. Mówią jedynie o temperaturze minimalnej, która nie może być niższa niż 14 stopni Celsjusza, a w pomieszczeniach – 18 stopni Celsjusza. Pracodawca ma jednak za zadanie ułatwić pracownikom wykonywanie swoich czynności w warunkach wysokich temperatur. Może np. wyznaczyć dodatkowe przerwy w pracy lub puścić pracowników wcześniej do domu.
Jeśli temperatura na dworze przekroczy 25 stopni Celsjusza (dla osób pracujących na zewnątrz) i 28 stopni (dla osób pracujących w pomieszczeniach), pracodawca musi zagwarantować swoim podwładnym dostęp do wody pitnej i wody przeznaczonej do celów higienicznosanitarnych (przez cały czas trwania zmiany). W przypadku pracy brudzącej lub ze szkodliwymi substancjami limit wody się zwiększa.
Pracownicy świadczący pracę na otwartej przestrzeni powinni otrzymać dodatkowo napoje wzbogacone o sole mineralne i witaminy.
Bądź pierwszy, który skomentuje ten wpis